- No:210005-00121-00013-3
- 更新日:2024-08-05 22:15:01
法人名 | シンクレイヤ株式会社 |
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法人名ふりがな | しんくれいやかぶしきがいしゃ |
代表者の役職名 | 代表取締役社長 |
代表者名 | 山口 正裕 |
資本金 | 835,745,393円 |
企業の所在地 | 〒509-0249 岐阜県可児市姫ケ丘1-20可児工場 |
支店等 | |
設立年月日 | 1962-05-02 |
業種 | 製造業 情報通信機械器具製造業 |
法人の特徴 | シンクレイヤはケーブルテレビ業界では知らない人はいない、 東証スタンダード上場の開発メーカーです。 ケーブルテレビ事業者はインターネットや電話サービスも提供しており、 国内世帯の50%以上が使っている重要なインフラです。 当社はその業界とともに発展してまいりました。 インターネットの高速化に伴い、ネット上の動画サービスとテレビの境界が なくなりつつある現代において、放送と通信の融合が更に進むことから、 よりいっそうの成長が期待され、ますます面白くなる業界です。 |
法人のその他アピールポイント | 可児市は濃尾平野の端に位置しており、名古屋市のベッドタウンとして発展してきました。 人口は約10万人で、まだまだ田園や緑の多い大都市の郊外の街と言った趣があり、気候にも恵まれていると思います。 名古屋市まで電車(JR、名古屋鉄道の各路線有り)や車で約1時間と、ほどよい郊外の環境も魅力です。 高速道路も東名・名神高速道路、中央道、東海環状自動車道、東海北陸自動車道が近くにあり、車のアクセスも大変便利です。 行政も「住みやすさ一番可児」を掲げ、インフラの充実や教育・育児環境の整備等を積極的に行っており、大・中の商業施設も沢山あって住みやすい街です。 |
認定情報 | 新はつらつ職場づくり宣言企業 |
認定情報の特記事項 | 健康・快適で仕事のしやすい職場づくりを目指すために、当社においては働き方改革を推進し、「はつらつ職場づくり」を労使で宣言しております。 |
従業員数 | 168人 |
平均年齢 | 44.4歳 |
従業員に締める女性の割合 | 30.0% |
平均年収 | |
有給消化率 | |
離職率 | |
ホームページ | https://www.synclayer.co.jp |
求人情報
移住支援金対象の求人 | 対象 |
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求人掲載終了日 | 2024-10-31 |
業種 | 製造業 情報通信機械器具製造業 |
求人名 | シンクレイヤ株式会社【移住支援金対象】 |
職種 | 事務的職業 生産関連事務の職業 |
職種分類項目名 | 生産管理 |
募集対象 | 中途 |
募集対象に関する特記事項 | |
学歴 | 高校以上 |
雇用形態 | 正社員 |
期間に関する歓迎要件 | |
雇用形態に関する特記事項 | |
雇用期間 | 無期 |
雇用期間開始~終了 | |
雇用期間に関する特記事項 | |
年齢制限の有無 | 無 |
年齢制限の例外区分 | |
年齢制限 | |
年齢制限理由 | |
障がい者雇用の対象表記 | 非対象 |
障がい者雇用に関する特記事項 | |
求人人数 | 1人 |
求人内容 | ケーブルテレビ関連製品製造部門の生産管理業務を担当。 計画立案/進捗管理(中国工場との生産調整)/原価管理/納期調整等多岐に渡り、ERPを活用した生産部門の業績に直結する重要なポジションです。 【主業務】◆製造部門の生産管理業務 ・生産管理(受注、計画、出荷) ・納期調整(納期交渉) ・生産管理システム運用及びメンテナンス ・原価計算(見積書作成) ※作業に慣れるまでは丁寧に指導いたします。 |
未経験可 | 未経験不可 |
必要な経験 | 【必須】 ◎パソコン操作(Word、Excel) ※Access等データベース構築ができれば尚可 ◎生産管理経験者(MRP,ERP)の方歓迎! ◎ISO9001,14001の運用実績 |
必要な免許・資格 | 普通自動車免許あれば尚可 |
研修制度 | ■研修支援制度:階層別研修(係長、管理職等)、外部セミナー受講補助、日経テスト受験補助、自己啓発支援制度(業務に資するとして会社が認めた資格等について取得費用を負担します) ■表彰制度:表彰式(毎年/自薦他薦問わず) icon |
求める人材像 | 生産管理の専門知識を有するプロフェッショナルな方で、当社が提供する放送系設備および通信系設備の部材知識を習得し、生産をERP(生産管理システム)を用いてスムースに進行できるよう計画立案、調整、原価計算など広い知識と交渉力を期待します。 |
歓迎要件 | |
職場の人間関係や職場の雰囲気 | |
給与形態 | 月給 |
給与下限 | 230,000円 |
給与上限 | 317,000円 |
給与に関する特記事項 | |
その他手当の有無 | 有 |
その他手当に関する特記事項 | 扶養手当:10,000円 住宅手当:5,000円 役職手当:有 |
試用期間の有無 | 有 |
試用期間に関する特記事項 | 3ヶ月 試用期間中の勤務条件は変更無。 |
給与(研修中)下限 | 230,000円 |
給与(研修中)上限 | 317,000円 |
勤務日 | 月曜日 火曜日 水曜日 木曜日 金曜日 |
勤務日に関する特記事項 | |
就業時間 | 08:30~17:00 |
就業時間に関する特記事項 | |
休憩時間 | 12:00~12:50 |
休憩時間に関する特記事項 | |
裁量労働制の有無 | 無 |
裁量労働制の内容 | |
所定労働時間 | 154時間 |
残業の有無 | 有 |
平均残業時間 | 10.0時間 |
休日 | 土曜日 日曜日 祝日 その他 |
休日に関する特記事項 | 完全週休2日制(土日曜日) 夏季休暇・年末年始休暇 会社記念日 有休 |
年間休日の日数 | 124日 |
前年度の昇給実績の有無 | 有 |
昇給に関する特記事項 | 2.51% |
前年度の賞与実績の有無 | 有 |
賞与実績に関する特記事項 | 年2回(3ヶ月) |
通勤手当の有無 | 有 |
通勤手当に関する特記事項 | 会社規定による |
自動車通勤の可否 | 可 |
自動車通勤に関する特記事項 | 無料駐車場 |
加入保険に関する特記事項 | 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
退職金制度の有無 | 有 |
退職金制度に関する特記事項 | 3年以上 |
定年の有無 | 有 |
定年年齢 | 60歳 |
定年に関する特記事項 | 65歳まで雇用延長有 |
福利厚生・待遇 | 各種保養施設・娯楽施設優待 資格取得制度 優秀社員表彰制度 |
受動喫煙防止措置事項 | 屋内原則禁煙。屋外喫煙施設有。 |
就業場所の情報
就業場所の所在地 | 〒509-0249 岐阜県可児市姫ケ丘1-20可児工場 |
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交通・アクセス方法 | 「可児駅」から車で11分 |
応募に関する情報
応募方法 | 連絡先に電話後、応募書類を所在地(可児工場)までお送りください。 【応募書類】履歴書・職務経歴書 電話連絡 ⇒ 書類選考 ⇒ 面接(1回)可児工場 ⇒ 面接(1回)本社 |
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応募受付:電話番号 | 0574-63-6998 |
応募受付:メールアドレス | t_iwai@synclayer.co.jp |
採用担当部署名 | 可児総務課 |
採用担当者名 | 岩井 猛 |