法人名	株式会社フォレストノート岐阜工場
法人名ふりがな	かぶしきがいしゃふぉれすとのーとぎふこうじょう
代表者の役職名	代表取締役社長
代表者名	池田　豪
資本金	20,000,000円
企業の所在地	〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄4-5-3ＫＤＸ名古屋栄ビル２階
支店等	第１工場（養老町大坪１５－１）、第２工場（養老町飯田９３３－２）、第３工場（大垣市上石津町牧田７４０－３０）
設立年月日	2009-01-19
業種	製造業 木材・木製品製造業（家具を除く）
法人の特徴	弊社は名古屋の住宅メーカー・ウッドフレンズのグループ会社で、国産材を使用した住宅用構造材や木質建材を製造・加工しています。 自社工場で生産することにより、他社では真似のできないコストパフォーマンスと安定供給・品質管理を実現。「より美しく」という理念の下、環境に配慮しながら地域社会へ貢献して参ります。
法人のその他アピールポイント	年間休日１２１日、土日休みの完全週休二日制 祝日は基本休みですが、年２〜３回出勤の可能性あり その他、夏季休暇（５日前後）、年末年始休暇（７日前後）、 計画有給休暇（最低５日）など 特に有給休暇はそれぞれが計画的に取得することができ、ワークライフバランスをしっかりと取ることができます。 ２０１７年、２０１８年と新工場を設立し、２０１９年には養老町飯田に第２工場、２０２０年には大垣市上石津町に第３工場を稼働させ、生産量拡大を図っています。 新工場稼働に伴い、熱意のある方を大募集！
認定情報
認定情報の特記事項
従業員数	120人
平均年齢	42.7歳
従業員に締める女性の割合	12.5%
平均年収
有給消化率
離職率
ホームページ	http://www.forest-note.jp/

求人情報

移住支援金対象の求人	対象外
求人掲載終了日	2024-05-31
業種	製造業 木材・木製品製造業（家具を除く）
求人名	土日休みの年間休日121日／製造・生産スタッフ
職種	生産工程の職業 製品製造・加工処理の職業（金属材料製造、金属加工、金属溶接・溶断を除く）
職種分類項目名	製造・生産スタッフ（機械オペ、検品等）
募集対象	中途
募集対象に関する特記事項
学歴	高卒以上
雇用形態	正社員
期間に関する歓迎要件
雇用形態に関する特記事項
雇用期間	無期
雇用期間開始～終了
雇用期間に関する特記事項
年齢制限の有無	有
年齢制限の例外区分	例外事由　3号　イ（キャリア形成）
年齢制限	おおむね45歳未満の方
年齢制限理由	例外事由　3号　イ（キャリア形成）
障がい者雇用の対象表記	非対象
障がい者雇用に関する特記事項
求人人数	2人
求人内容	・木材機械加工オペレーター ・検品、梱包作業 ・上記業務に付随する業務 ※経験は一切問いません。当社社員のほとんどが木材加工未経験者です。未経験の方には丁寧に指導しますのでご安心ください。 住宅は、構造と呼ばれる柱や梁などの「集成材」、それ以外の「羽柄（はがら）材」、内装・外装建材（目で見たり触れたりすることができる木製品）などの「造作材」、建物を内側から支える「耐震壁パネル」などで構成されています。 それらを、さまざまな機械を使って作る仕事です。 ※配属後はジョブローテーションを行いながら、少しずつ木材加工の技術を身に付けていただきます。仕事を行いながらDIY技術も同時に身に付けられるのでお得です！
未経験可	未経験可
必要な経験	経験不問
必要な免許・資格	普通自動車免許 文系だから、女性だからといってできない仕事はありません。 やる気さえあればどんな方でも挑戦することができます。
研修制度	・雇入れ教育（作業前の服装確認、工場内歩行時注意事項、安全基本ルール、3S、改善活動、作業手順等） ・安全衛生教育（KTY活動、ヒヤリ・ハット、リスクアクスメント、小集団活動等） ・OJT教育（雇用時安全教育、配属移動時安全教育、その他都度スキル向上に関するOJT等） ・その他教育　外部講習（安全講習、ハラスメント講習等）
求める人材像	・傾聴力があり、コミュニケーションが取れる人 ・広い視野を持ち、チャレンジ精神が旺盛な人 多少人見知りがあったとしても、自分の言葉で話ができる人であれば大丈夫です！
歓迎要件	・製造業経験 ・フォークリフト運転技能講習
職場の人間関係や職場の雰囲気	2011年設立で若い会社なので、風通しもよく、若い社員を中心に積極的に改善活動を行っています。チームプレーで仕事をしたい人には最適な職場です！
給与形態	月給
給与下限	195,000円
給与上限	245,000円
給与に関する特記事項
その他手当の有無	有
その他手当に関する特記事項	時間外手当、夜勤手当
試用期間の有無	有
試用期間に関する特記事項	期間 ３ヶ月 試用期間中の労働条件 同条件
給与(研修中)下限	195,000円
給与(研修中)上限	245,000円
勤務日	月曜日 火曜日 水曜日 木曜日 金曜日
勤務日に関する特記事項
就業時間	08:00～17:00
就業時間に関する特記事項	部署によって交替制あり（１週間毎の２交替制） 08時 00分 〜 17時 00分 17時 00分 〜 02時 00分
休憩時間
休憩時間に関する特記事項	10時00分～10時10分（19時00分～19時10分） 12時00分～12時40分（21時00分～21時35分） 15時00分～15時10分（0時00分～0時15分）
裁量労働制の有無	無
裁量労働制の内容
所定労働時間	160時間
残業の有無	有
平均残業時間	15.7時間
休日	土曜日 日曜日 祝日
休日に関する特記事項	・祝日は年２〜３回程度出勤の可能性あり（会社カレンダーあり）
年間休日の日数	121日
前年度の昇給実績の有無	有
昇給に関する特記事項	1月あたり 2,500 円 〜 5,000 円（前年度実績）
前年度の賞与実績の有無	有
賞与実績に関する特記事項	賞与月数 計 3.00ヶ月分（前年度実績）
通勤手当の有無	有
通勤手当に関する特記事項	上限あり　 月額 18,700 円まで
自動車通勤の可否	可
自動車通勤に関する特記事項	無料駐車場あり
加入保険に関する特記事項	健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 財形貯蓄制度
退職金制度の有無	有
退職金制度に関する特記事項	中小企業退職金共済制度　加入
定年の有無	有
定年年齢	60歳
定年に関する特記事項	再雇用制度 あり （上限 65歳まで）
福利厚生・待遇	私服通勤OK！ 自分の好きな服で出勤することができます。一人ひとりにロッカーがあり、帰りも私服に着替えられるため、食事（定食屋さんまで車で1分）をしたり、近くのスーパー（イオンビックさんまで車で3分）で買い物をしたり自由に行動できます。 福利厚生倶楽部（カフェテリアプラン）会員特典 正社員は全員、福利厚生倶楽部の会員となり、年間一定の金額のサービスを受けることができます。 サービスには、ウッドフレンズグループの施設利用券のほか、グルメカードやコンビニ利用券、旅行補助など様々で、ほぼすべての社員が活用しています。
受動喫煙防止措置事項	原則屋内禁煙　ただし、適用除外の場所あり 受動喫煙対策 あり（喫煙室設置）

就業場所の情報

就業場所の所在地	〒503-1302 岐阜県養老郡養老町大坪15-1
交通・アクセス方法	JR大垣駅から車20分

応募に関する情報

応募方法	応募後、担当者よりなるべく早く連絡させていただきます。 履歴書（手書き）、職務経歴書を準備いただき、後日、面接と工場見学を行います。 面接、工場見学では、当社のいい部分も悪い部分も全てお伝えいたしますので、応募者の目線で当社に入りたいかどうかを判断してください。 選考後、まず応募者の方から入社したいかどうかの意志確認させていただき、その後、社内にて検討を行い、合否（面接通過の場合は次のステップ）をご連絡させていただきます。 面接は一次面接（岐阜工場）、最終面接（名古屋本社）の2回となります。
応募受付：電話番号	0584-33-0688
応募受付：メールアドレス	tomohiko-satoh@forest-note.jp
採用担当部署名	人事総務グループ
採用担当者名	佐藤　友彦